Das TRAIN THE TRAINER Programm setzt sich zusammen aus
drei Plenarveranstaltungen(jeweils ganztägig). Diese Plenarveranstaltungen führen alle Teilnehmer an Train The Trainer Programmen themenunabhängig zusammen.
vier Change Management-Modulen(á 90 Minuten) mit den Themen - Grundlagen des Change Managements - Die Identifikationsanalyse - Gründe, Dringlichkeit und Ziele von Veränderungen - Einbeziehung der Betroffenen in die Planung und Implementierung - Schulung und Routinierung - Rollenbild "Change Manager_in"